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Wie erkenne ich Menschen mit Autismus im Arbeitsumfeld?

Autistische Menschen werden oft nach einem bestimmten Klischee in eine einzige Schublade gesteckt. Dabei ist jeder autistische Mensch anders. Öffne deine Schublade und erfahre, wie du Menschen mit Autismus im Arbeitsumfeld besser erkennen und verstehen kannst.

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Mehr als nur ein Job

Mit über einem Jahrzehnt Erfahrung im HR-Bereich und der Arbeit mit autistischen Mitarbeitern, stamme ich selbst aus einer autistischen Familie. Ich habe viele Jahre gelernt, was es bedeutet, autistisch zu sein, und kann mich durch meine Hochsensibilität in die Situation anderer hineinfühlen.

Meine Mission ist es, autistische Menschen vermehrt auf den ersten Arbeitsmarkt bestmöglich zu integrieren. Auf dem Weg dahin möchte ich darüber aufklären, was es bedeutet, Autist zu sein, und alle Klischees aus dem Weg räumen.

Deine Benefits der Zukunft

Wer nicht mit der Zeit geht, geht mit der Zeit!
Individuelles Verständnis

Jeder autistische Mensch ist einzigartig. Erhalte wertvolle Einblicke, um die spezifischen Bedürfnisse und Stärken autistischer Mitarbeiter zu erkennen.

Inklusives Arbeitsumfeld

Lerne, wie du ein unterstützendes und inklusives Arbeitsumfeld gestaltest und die Fähigkeiten autistischer Kollegen optimal nutzt.​

Anzeichen erkennen

Entdecke die 12 wichtigsten Anzeichen von Autismus im Arbeitsumfeld, um deine Mitarbeiter besser zu unterstützen.

Expertise

Profitiere von meiner jahrelangen Erfahrung mit Autismus und persönlichen Einblicken als HR-Expertin. 

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